“কেউ কীভাবে সমর্থন করতে পারে (লন্ডন হেলথ সায়েন্সেস সেন্টার)?” একজন প্রাক্তন বোর্ড সদস্য একটি ভয়ঙ্কর চিঠিতে জিজ্ঞাসা করেছিলেন এবং তার মৃত্যুর পরে হাসপাতালের ফাউন্ডেশনে $ 1 মিলিয়ন উত্তরাধিকার দান বন্ধ করার পরিকল্পনা ঘোষণা করেছিলেন৷
রোনাল্ড ব্রিন, একজন চার্টার্ড অ্যাকাউন্ট্যান্ট যিনি লন্ডন, ওন্ট., হাসপাতাল নেটওয়ার্কের অর্থ কমিটির সভাপতিত্ব করেছেন এবং এমনকি বোর্ডের সদস্য হিসাবেও কাজ করেছেন, বলেছেন বর্তমান বোর্ডের “কোনও শাসন ব্যবস্থা নেই” এবং “তার পথ হারিয়েছে”৷
মঙ্গলবার গ্লোবাল নিউজকে তিনি বলেন, “যদি এটির একটি শাসন ব্যবস্থা থাকত, “গত ছয় বছরে আমাদের চারজন ভারপ্রাপ্ত, অন্তর্বর্তী বা নিযুক্ত সিইও থাকত না।”
চিঠিটি সংস্থার সর্বশেষ ধাক্কা, যা সাম্প্রতিক বছরগুলিতে ক্রমবর্ধমান আর্থিক যাচাই-বাছাইয়ের মুখোমুখি হয়েছে কারণ সময়ের সাথে সাথে প্রধান নির্বাহীরা পরিবর্তিত হয়েছে, যা ব্রেন বলেছেন যে এলএইচএসসিতে জনসাধারণের আস্থা নষ্ট হয়েছে।
তবে, সম্প্রতি নিযুক্ত অন্তর্বর্তী প্রেসিডেন্ট এবং সিইও ডেভিড মুসিজ বলেছেন পরিবর্তন আসছে।
‘নির্বাহী নেতৃত্বে বিশৃঙ্খলা’
16 জুলাইয়ের চিঠিতে, ব্রেন লিখেছিলেন যে “এলএইচএসসি শাসনের কার্যকারিতা বছরের পর বছর ধরে গুরুতরভাবে আপস করা হয়েছে” এবং বোর্ডকে “নির্বাহী নেতৃত্বের বিশৃঙ্খলার জন্য দায়ী” হওয়া উচিত।
সিইওদের ঘূর্ণায়মান দরজা পিএইচডি দিয়ে শুরু হয়। পল উডসথেকে নেওয়া হয়েছে মারে গ্লেনডিনিং, 2018 সালে অবসর নিয়েছেন. উডস সম্মুখীন একটি মনোবল ভরা চ্যালেঞ্জ 2020 সালের শেষের দিকে COVID-19 মহামারীর দ্বিতীয় তরঙ্গের সময়, একজন নার্স যুক্তি দিয়েছিলেন যে সরকার সঠিকভাবে প্রস্তুতি নিতে ব্যর্থ হয়েছে এবং তারপর কর্মীদের মধ্যে মামলা বাড়ার পরে ফ্রন্টলাইন কর্মীদের উপর দোষ দেওয়ার চেষ্টা করেছে।
উডস সেই ঝড়কে সামলেছিল, কিন্তু জানুয়ারী 2021 নির্বাসিত কোভিড-১৯ মহামারীর উচ্চতার সময় মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে তার আগের সফর বিতর্কের জন্ম দেয়। এটি একটি অন্যায় বরখাস্ত মামলার জন্ম দিয়েছে, এবং তৎকালীন পরিচালনা পর্ষদের চেয়ারম্যান পদত্যাগ করেন এবং দুই নির্বাহী ভাইস প্রেসিডেন্ট পদত্যাগ করেছেন. মামলা হল 2023 সালের বসন্ত সমাধান করা হয়েছে বিচারের জন্য প্রস্তুতির আগে।
ডঃ জ্যাকি স্লেইফার টেলর রাষ্ট্রপতি এবং প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তার নাম হওয়ার আগে অন্তর্বর্তী ভিত্তিতে এই পদে কাজ করেন। নভেম্বর 2021. দুই বছর পরে, তিনি অনুপস্থিতির ছুটি নিয়েছিলেন “স্বাস্থ্য সমস্যার কারণে” যাইহোক, লন্ডনের ফ্রি প্রেস রিপোর্ট করার দুই সপ্তাহ পর স্বাস্থ্য অধিদপ্তর এই খবর প্রকাশ করেছে। তদন্ত করুন দুটি কার্যনির্বাহী আন্তর্জাতিক ভ্রমণে বিভক্ত এবং একটি পরিকল্পিত কিন্তু পরবর্তীতে বাতিল করা ট্রিপ, মোট $470,000।
ডাঃ কেভিন চ্যান, কোম্পানির মেডিকেল ডিরেক্টর, পরবর্তীতে LHSC-এর ভারপ্রাপ্ত সভাপতি এবং সিইও হিসাবে মনোনীত হন যতক্ষণ না উইন্ডসর আঞ্চলিক হাসপাতালের সিইও ডেভিড মুসিজ LHSC-এর ভারপ্রাপ্ত সভাপতি এবং সিইও নিযুক্ত হন। চলতি বছরের মে মাসে চালু করা হয়েছে.
সর্বশেষ স্বাস্থ্য এবং চিকিৎসা খবর
এটি প্রতি রবিবার আপনাকে ইমেল করা হবে।
![প্রতি রবিবার আপনাকে দেওয়া সর্বশেষ চিকিৎসা খবর এবং স্বাস্থ্য তথ্য পান।](https://globalnews.ca/wp-content/themes/shaw-globalnews/images/skyline/healthiq.jpg)
সাপ্তাহিক স্বাস্থ্য খবর পান
প্রতি রবিবার আপনাকে দেওয়া সর্বশেষ চিকিৎসা খবর এবং স্বাস্থ্য তথ্য পান।
স্বাস্থ্য মন্ত্রকের মুখপাত্র হান্না জেনসেন মুসিজের নেতৃত্বের প্রশংসা করেছেন এবং বলেছেন যে প্রদেশটি “লন্ডন স্বাস্থ্য বিজ্ঞান কেন্দ্রে এই দক্ষতাগুলি আনতে তার দক্ষতার প্রতি আত্মবিশ্বাসী।”
“অভ্যন্তরীণ মানবসম্পদ সংক্রান্ত বিষয় এবং দাতাদের সম্পর্ক সম্পর্কিত প্রশ্নগুলি হাসপাতালে নিজেই নির্দেশ করা উচিত,” তিনি যোগ করেছেন।
শীর্ষে অস্থিরতা ছাড়াও, ব্রেন হতাশা প্রকাশ করেছিলেন যে “অন্যান্য স্বাস্থ্যসেবা প্রদানকারীদের সাথে গুরুত্বপূর্ণ অংশীদারিত্ব খারাপ সম্পর্ক এবং অপারেটিং খরচ বৃদ্ধির কারণে ভেঙে যাচ্ছে।”
যদিও বিশেষভাবে উল্লেখ করা হয়নি, একটি উল্লেখযোগ্য উদাহরণ হল লন্ডনের সেন্ট জোসেফ হেলথ কেয়ার, শহরের আরেকটি হাসপাতালের নেটওয়ার্কের সাথে অংশীদারিত্ব শেষ করার পরিকল্পনা। এই জুন 2023 এ লন্ডন ফ্রি প্রেস দ্বারা রিপোর্ট করা হয়েছে হাসপাতাল একটি আনুষ্ঠানিক অংশীদারিত্বের চুক্তি বাতিল করছে এবং সূত্র বলছে যে LHSC বিভক্ত হওয়ার জন্য চাপ দিচ্ছে।
সেই মাসের পরে, এলএইচএসসি এবং সেন্ট জোসেফস মুক্তি পায় সমাজের সকল ক্ষেত্রের জন্য একটি যৌথ চিঠি উল্লেখ্য যে “আমাদের স্বাস্থ্যসেবা ব্যবস্থাগুলি ক্রমবর্ধমান এবং বার্ধক্যজনিত জনসংখ্যার চাহিদা মেটাতে নতুন উপায়ে যত্ন প্রদানের জন্য চাপের মধ্যে রয়েছে,” কিন্তু তারা “রোগীদের এবং স্বাস্থ্য ব্যবস্থার চাহিদার উপর ভিত্তি করে আনুষ্ঠানিক এবং অনানুষ্ঠানিক প্রোটোকল তৈরি করে চলেছে।”
“সরকারি বেলআউটের আশা করা হচ্ছে”
ব্রিন চিঠিতে লিখেছিলেন, “আমি আতঙ্ক ও আগ্রহের সাথে দেখেছি যে একটি আর্থিক বিপর্যয় তৈরি হচ্ছে।”
সাত বছর আগে, তিনি বলেছিলেন, সংস্থাটির কার্যকারী মূলধন $200 মিলিয়নেরও বেশি ছিল, যা বর্তমান সম্পদ বিয়োগ বর্তমান দায় হিসাবে গণনা করা হয়। এখন, LHSC 2023 এবং 2024 সালে ঘাটতির শীর্ষে 2025 সালে $150 মিলিয়নের একটি “অভূতপূর্ব” অপারেটিং ঘাটতি আশা করছে।
“গত তিন বছরে, ঘাটতি একটি অকল্পনীয় $275 মিলিয়নে পৌঁছেছে,” তিনি মঙ্গলবার বলেছেন।
ব্রেন স্বীকার করেছেন যে 2025 এর জন্য $150 মিলিয়ন অনুমান অতিরঞ্জিত হতে পারে কারণ মুসিজ সবেমাত্র দায়িত্ব গ্রহণ করেছে এবং “এখনও পরিস্থিতি নিয়ন্ত্রণ করতে পারেনি।” কিন্তু নির্বিশেষে, পরিস্থিতি “এই দিকে অগ্রসর হতে পারে, যা খুবই হতাশাজনক।”
ব্রেন আরও বলেছিলেন যে “একার সরকারী বেলআউটের উপর নির্ভরতাকে ন্যায্যতা প্রমাণ করা কঠিন” যখন তিনি দাবি করেছিলেন যে LHSC “প্রাদেশিক তহবিল সূত্রের ভিত্তিতে অন্টারিওতে মামলা প্রতি সর্বোচ্চ খরচ রয়েছে।”
অন্টারিও কেস কস্টিং প্রোগ্রাম ডেটা সেট সীমাবদ্ধ এবং প্রদান করা হবে না, একটি সরকারি ওয়েবসাইট বলছে. কানাডিয়ান ইনস্টিটিউট অফ হেলথ ইনফরমেশন 2021-22 বার্ষিক ডেটা LHSC-এর স্ট্যান্ডার্ড হাসপাতালের চার্জ গড়ের চেয়ে কম ছিল, কিন্তু এটি উল্লেখ করেছে যে ফলাফলগুলি COVID-19 মহামারীর প্রেক্ষাপটে ব্যাখ্যা করা উচিত।
সামগ্রিকভাবে, ব্রেইনের চিঠিটি উপসংহারে পৌঁছেছে যে “LHSC-এর পরিস্থিতি সম্পূর্ণরূপে অসংখ্য খারাপ সিদ্ধান্তের ফলাফল” এবং “স্ফীত নির্বাহী বেতন – এখন $40 মিলিয়নের কাছাকাছি” – একটি “স্থিতিশীল কৌশল” ছাড়াই।
“বোর্ড কর্তৃক অনুমোদিত উদ্ভট এবং ব্যয়বহুল সাংগঠনিক কাঠামো এবং ঝুঁকি/খরচ বিশ্লেষণ ছাড়াই বাস্তবায়িত হওয়া জনসাধারণের প্রতি বোর্ডের কর্তব্যের প্রায় অবহেলার সমান্তরাল,” তিনি চিঠিতে লিখেছেন।
শ্লেইফার টেলরের ক্ষতিপূরণ হাসপাতাল এবং জনস্বাস্থ্য বোর্ড বিভাগে তৃতীয় স্থানে রয়েছে 2023 সালের জন্য অন্টারিও সানশাইন তালিকা বেতন $786,003 তিনি দ্য হসপিটাল ফর সিক চিলড্রেন ($851,414) এর প্রেসিডেন্ট এবং সিইও রোনাল্ড কোন এবং ইউনিভার্সিটি হেলথ নেটওয়ার্কের প্রেসিডেন্ট ও সিইও কেভিন স্মিথকে অনুসরণ করেন।কানাডার বৃহত্তম একাডেমিক স্বাস্থ্য বিজ্ঞান কেন্দ্র), মূল্য $844,992।
2023 সালে তাদের নিজ নিজ হাসপাতালের 10টি সর্বোচ্চ বেতনভোগী ব্যক্তির মধ্যে, LHSC-এর নয়জন নির্বাহীর শিরোনামে “এক্সিকিউটিভ” রয়েছে এবং SickKids-এর সিইও শীর্ষ 10-এর একমাত্র নির্বাহী (আটজন রেডিওলজিস্ট বা নিউরোলজিস্ট) রেডিওলজিস্ট, 1 জন হাসপাতালের সুপারভাইজার)।
এদিকে, উইন্ডসর রিজিওনাল হাসপাতালের প্রেসিডেন্ট এবং সিইও হিসেবে মুসিজের বেতন $433,027।
ব্রিন বোর্ডকে “অভিজ্ঞ নেতাদের, যারা দায়িত্ব বোঝেন এবং লক্ষ্য নির্ধারণ করতে পারেন এবং সেই প্রকল্পগুলি অর্জন ও মেনে চলার দাবি করতে পারেন” এমন একটি মূল দলে বোর্ডকে প্রতিস্থাপিত এবং সুবিন্যস্ত দেখতে চান৷
এদিকে, মুসি একটি বিবৃতি জারি করে “আমাদের সম্প্রদায়ের সদস্যদের সাথে সরাসরি কথোপকথন যারা আমার সাথে 519-870-2999 নম্বরে যোগাযোগ করতে পারেন” তিনি বলেছিলেন যে এলএইচএসসি তার আর্থিক পরিস্থিতি মোকাবেলা করতে এবং সাংগঠনিক পর্যালোচনার ফলাফলগুলি পরিচালনা করতে “প্রোকটিভলি পদক্ষেপ নিচ্ছে”৷ বেঞ্চমার্কিং “সম্পূর্ণ হতে প্রায় তিন থেকে চার মাস সময় লাগবে।”
“অন্টারিওর অনেক হাসপাতাল উল্লেখযোগ্য আর্থিক চাপের সম্মুখীন হচ্ছে, এবং LHSC অনন্য নয়,” মুসিজ লিখেছেন।
“আমরা মানসম্মত যত্ন প্রদানের সাথে আপস না করে প্রতিষ্ঠানটিকে একটি ভারসাম্যপূর্ণ আর্থিক অবস্থানে ফিরিয়ে আনতে সামনের কাজ করতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ।”
ব্রীন বলেছেন যে তার $1 মিলিয়ন এস্টেট উপহার প্রত্যাহারের পদক্ষেপ নেওয়ার সিদ্ধান্ত নেওয়া কঠিন ছিল কারণ তিনি বছরের পর বছর ধরে হাসপাতালে তার স্বেচ্ছাসেবক কাজের জন্য খুব গর্বিত এবং 2011 সালে যখন তিনি তার উত্তরাধিকার উপহার দেওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছিলেন তখন হাসপাতালটি যে দিকে পরিচালিত হয়েছিল।
কিন্তু এখন, তিনি মনে করেন এটি “অচিন্তনীয়” যে ফাউন্ডেশন এবং হাসপাতালগুলি অনুদান চাইতে পারে, “আর্থিক দায়িত্বের উপর কোন নিয়ন্ত্রণ নেই” এবং “শাসন ব্যবস্থা ভেঙ্গে গেছে।”